site stats
She's Back is powered by SheConsult®
Voorbereiding
1.        Neem de tijd om te bepalen wat je echt wilt. Stel, alles is mogelijk, welke baan wil je dan het liefst? En in welke branche? Welke kwaliteiten heb je om je droombaan te kunnen verwezenlijken? Welke kennis of vaardigheden wil je ontwikkelen om voor zo'n baan in aanmerking te komen? Wil je daarin tijd en geld investeren? Als het antwoord 'nee' is, moet je wellicht op zoek naar je échte passie.

2.        Breng je netwerk in kaart, door te schetsen welke 'netwerken' je al hebt. Houd het simpel: begin gewoon bij je adresboekje. Familie, clubs, verenigingen, vriendinnen, je buren. Denk ook aan oud-studiegenoten, docenten, oud-collega's, vakgenoten, een coach of adviseur waarmee je ooit contact hebt gehad.

3.        Analyseer je netwerk. Het ideale netwerk kenmerkt zich door diversiteit in leeftijd, sekse, achtergrond, beroep, kennis en contacten. Hoe diverser je netwerk, hoe gemakkelijker je toegang krijgt tot verschillende soorten informatie en contacten.

4.        Kijk opnieuw naar je netwerk. Welke mensen kunnen je een stap verder helpen op weg naar jouw droombaan? Het gaat er niet om of ze jou die baan kunnen bezorgen, maar of zij wellicht iemand kennen die iemand kent die jou verder kan helpen.

5.        Ontwikkel een goede 'elevator pitch', een korte presentatie waarin je vertelt waar je naar op zoek bent en hoe iemand jou verder kan helpen.

Aan de slag
6.        De essentie van netwerken is dat je elkaar over en weer iets te bieden hebt. Geven en ontvangen dus. Begin met geven, dan is het gemakkelijker om iemand later om een gunst te vragen. Tijdrovend? Je kunt nu eenmaal niet oogsten zonder eerst te zaaien.

7.        Bepaal je netwerkdoel. Belangrijk is dat je niet direct om een baan vraagt, maar om advies. De meeste mensen vinden het een eer als je hen om raad vraagt en willen je graag helpen.

8.        Voer eerst gesprekken met vrienden en familie. Omdat zij je goed kennen, kunnen ze waarschijnlijk beoordelen of wat jij wilt, wel bij jou past. Bovendien kun je bij hen veilig je netwerkgesprek oefenen.

9.        Onderzoek welke branches en welke bedrijven het beste passen bij jouw doelstellingen. Wie in jouw netwerk heeft contacten binnen deze branches en bedrijven? Wie kan jou introduceren bij iemand die je meer informatie kan verschaffen? Je doel is relevante informatie verzamelen en doorverwezen worden naar mensen in het netwerk van jouw contacten.

10.        Zoek mensen die je meer kunnen vertellen over jouw droombaan. Bijvoorbeeld iemand die al in een soortgelijke functie of bedrijf werkt. Vraag nog steeds alleen om advies, niet om een baan! Via deze mensen kom je uiteindelijk in contact met degenen die je een baan kunnen aanbieden.


Daphne Medik
Directeur DMM Communication






Disclaimer | Over She'sBack |
HOME
Managersnetwerk.

Vrouwenwoensdag.

Redpeppers

Managementteam

Woman Inc

VVAO 

Soroptimist

Federatie zakenvrouwen

Speednetworking

Women on the web

VMC

Uvon
Interessante
l i n k s
Netwerk jezelf naar jouw droombaan

Je wilt een baan die bij jou past. Dat is helder. Aan de andere kant zoeken werkgevers mensen die passen in de organisatie en bij de functie. Dat wordt dus matchen. Het is eigenlijk net een datingsite. Om een optimale match te vinden, zul je beginnen met je af te vragen wie ben ik. Je hebt dus zelfkennis nodig. Met de uitkomst van het zelfonderzoek kun je gericht en efficiënt  op zoek naar bedrijfsculturen die daarbij aansluiten.

Maar waar vind je die éne baan die op je lijf geschreven is? Uit onderzoek blijkt dat zeventig procent van de vacatures via via wordt ingevuld. Dat wordt dus netwerken. Maar hoe pak je dat aan? Tien tips om jezelf naar je droombaan te netwerken.

Leren hoe je gemakkelijker contact maakt met onbekenden?

- DMM Communication geeft netwerktrainingen en coaching.
Kijk op www.dmmcommunication.nl voor open trainingen en workshops netwerken.

Meer lezen?

- Netwerken werkt. Op weg naar de baan die je wilt, Rob van Eeden.

- Persoonlijk netwerken voor dummies, Donna Fisher.

- Netwerken op karakter, Jochem Klijn.
Reïntegratie | Herintreden | Herstarten | Loopbaanonderbreking |

Platform rond re-integregratie en herintreden van hoogopgeleide vrouwen
She's Back
We ondersteunen hoogopgeleide vrouwen.  We zijn een klankbord,
sparring partner en IRO coach.


SheConsult®
advertentie
Talent & Loopbaanontwikkeling
Iro Re-integratie
We werken met en voor bedrijven, instellingen en met zelfstandige vrouwen.
Neem eens een kijkje op de site.> Tot snel.

Drs. Vreneli Stadelmaier
Coach/bedrijfskundige


Over opleidingen >
Jouw reintegratiebedrijf/coach >
Over zelfkennis >
Over re-integratie >

Over salarissen >
Over uitzendbureaus >
Over een eigen bedrijf >
Over onzekerheid >

Over jezelf presenteren >
Over solliciteren >
Over netwerken >
Over hoe je het thuis regelt >
Hoe vind je de ideale baan >